Zmiana Ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom 25przestępczością na tle seksualnym (wchodząca w życie z dniem 15.02.2024) nakłada nowe obowiązki na pracodawców i inne podmioty zatrudniające. Zgodnie z art. 21 ust. 1:
Przed nawiązaniem z osobą stosunku pracy lub przed dopuszczeniem osoby do innej działalności związanej z:
– wychowaniem,
– edukacją,
– wypoczynkiem,
– leczeniem,
– świadczeniem porad psychologicznych,
– rozwojem duchowym,
– uprawianiem sportu lub
– realizacją innych zainteresowań przez małoletnich, lub
– z opieką nad nimi
na pracodawcy lub innym organizatorze takiej działalności oraz na osobie, z którą ma być nawiązany stosunek pracy lub która ma być dopuszczona do takiej działalności, ciążą obowiązki określone w art. 21 ust. 2-8.
Materiał prasowy opisujący zmiany.
Zespół COOPERANTE